女主任医师的退休年龄需依据具体情况判断。分析：根据我国法律规定，女职工的退休年龄一般为50周岁或55周岁，但针对具有高级职称的女性专业技术人员，部分地区或单位可能有特殊政策允许其延迟退休。因此，1967年出生的女主任医师的退休时间需结合当地政策及个人情况确定。提醒：若出现单位强制要求退休或拒绝按政策办理退休手续等现象，表明问题比较严重，应及时寻求专业人士的进一步解决。
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处理方式：从法律角度看，处理女主任医师退休问题的方式主要包括了解当地政策、与单位沟通以及申请劳动仲裁等。选择方式：首先，应详细了解当地关于高级职称女性专业技术人员退休的具体政策；其次，与单位人事部门沟通，明确个人退休时间及待遇；若沟通无果，可考虑申请劳动仲裁或咨询法律专业人士。
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具体操作：1.**了解政策**：查阅当地人力资源和社会保障部门发布的关于高级职称女性专业技术人员退休的最新政策文件，明确退休年龄、待遇及申请流程。2.**与单位沟通**：向单位人事部门提交退休申请，并提供个人身份证明、职称证书等相关材料。同时，明确个人意愿及期望的退休时间，了解单位意见。3.**申请劳动仲裁**：若单位拒绝按政策办理退休手续，可向当地劳动仲裁委员会提起劳动仲裁申请，要求单位履行法定义务。4.**咨询法律专业人士**：在整个过程中，如遇复杂情况或法律纠纷，应及时咨询法律专业人士，获取专业建议并维护个人合法权益。